Elk bureau dat geïnteresseerd is in het opbouwen van een online aanwezigheid investeert in contentmarketing. Dus iedereen schrijft over dezelfde onderwerpen en gebruikt dezelfde promotiestrategieën om bereik te krijgen. Als u echt wilt dat uw bureau zich onderscheidt van de concurrentie, moet u een gedachtenleider worden.
Door expertise in uw niche-onderwerp te illustreren, kunt u slagkracht opbouwen en een toegewijd publiek voor uw bedrijf aantrekken. Hier zijn 6-strategieën die u kunt gebruiken om uw bureau als een leider in gedachten te positioneren:
1. Investeer in bloggen
Bloggen is een van de beste manieren om online zichtbaarheid voor uw bureau te krijgen. Elk bericht dat u publiceert, creëert nieuwe kansen om uw doelgroep te bereiken. Bloggen helpt je ook jezelf te presenteren als een expert en een leider in gedachten.
Regelmatig groenblijvende inhoud publiceren op uw blog verbetert uw domeinautoriteit en kan helpen uw inhoud goed te rangschikken in zoekresultaten. Publiceer unieke inhoud van hoge kwaliteit, zodat uw bureau bekend wordt als een expert in uw nichegebied.
U moet alle belangrijke onderwerpen behandelen waarover uw concurrenten schrijven, maar ontwikkel uw eigen perspectief. Je kunt ook aftakken door te brainstormen over nieuwe manieren van denken over en het bespreken van branche-onderwerpen op je blog. Hoe origineler je inhoud is, hoe meer het zal opvallen van de concurrentie. 2. Maak het persoonlijk
Om uw bureau als een gedachtenleider te positioneren, moet er een individuele persoonlijkheid zijn achter de inhoud die u maakt. U kunt niet alleen advies en meningen van een anonieme entiteit publiceren. Het moet afkomstig zijn van echte mensen met referenties en ervaring om hun beweringen te ondersteunen.
De meeste bureaus ondertekenen inhoud van leiderschap van de bedrijfseigenaar of CEO. Maar u kunt ook brancheleiderschap publiceren en publiceren van uw CTO of andere belangrijke spelers in het bureau. Wie je ook kiest, zorg ervoor dat hun inhoud een verhaal vertelt. Positioneer hun meningen en adviezen als afkomstig van persoonlijke ervaringen bij hun rol in het bureau. Bespreek uitdagingen die het bedrijf heeft overwonnen en leerervaringen die voor wijsheid zorgden.
3. Doe Interviews
Gedachte leiders zijn experts in zowel het afnemen als het geven van interviews. Wanneer je problemen hebt met het bedenken van unieke contentideeën voor je blog, kan het houden van een interview helpen. Schakel andere opinieleiders in uw branche in om offertes en anekdotes voor uw bloginhoud te verstrekken. Dit voegt extra waarde toe die u onderscheidt van de concurrentie. Wanneer u andere gedachtenleiders in uw inhoud citeert, zijn ze vaak ook graag bereid om deze met hun publiek te delen. Dit verbreedt het bereik van uw bureau naar een nieuw publiek.
Maak gebruik van de mogelijkheden om interviews te geven en af te nemen. Andere spelers in de branche willen je misschien ook op hun blog citeren. Dit bouwt uw autoriteit op als een gerespecteerde leider in uw branche.
Help een verslaggever uit (HARO) is een geweldig hulpmiddel dat u kunt gebruiken om actief naar interviewmogelijkheden te zoeken. HARO is een platform dat journalisten verbindt met bronnen voor hun nieuwsverhalen. Journalisten plaatsen vragen op het platform waarvoor potentiële bronnen een offerte kunnen uitbrengen. Als je dit doet, kun je een referentie van een expert worden in grote media zoals deze:
4. Gebruik geloofwaardige gegevens
Het opbouwen van uw geloofwaardigheid als gedachtenleider kan in het begin een uitdaging zijn. Waarom zouden mensen de meningen en adviezen van uw bureau onder ogen moeten zien? Maak een betrouwbare back-up van uw verklaringen gegevens is een geweldige manier om vertrouwen bij uw publiek op te bouwen. Uit gegevens blijkt dat u niet alleen uw mening geeft over onderwerpen. Je hebt het onderzoek gedaan om er een back-up van te maken.
Een nog betere manier om invloed op te bouwen als gedachteleider is door enkele van uw eigen gegevens te citeren. Maak een onderzoekstudie om verschillende facetten van uw branche te verkennen. Het is gemakkelijk om uw eigen bruikbare branchegegevens te maken door uw huidige klanten te onderzoeken. Door casestudy's te maken, kunt u ook de effectiviteit van verschillende bedrijfsbenaderingen illustreren.
5. Breng uw inhoud op de markt
U kunt de beste bloginhoud in uw branche maken, maar deze zal nooit het daglicht zien tenzij u markt het agressief. Zoekmachinemarketing, e-mailmarketing en betaalde advertenties zijn geweldige opties om in te investeren. Social media marketing is een must omdat het de meeste gelegenheid biedt om zichtbaarheid te krijgen.
Promoot uw denkleiderschap vanuit uw sociale accounts en werk samen met beïnvloeders om uw bereik te vergroten. Beïnvloeders zijn leden van uw doelgroep die u kunt inschakelen om uw inhoud met hun volgers te delen.
Er zijn veel gratis en betaalde tools die je kunt gebruiken om beïnvloeders te vinden, zoals Social Mention, Hootsuite Insights of BuzzSumo. Op BuzzSumoU kunt bijvoorbeeld op trefwoord naar de beste beïnvloeders zoeken en vervolgens contact met hen opnemen om uw inhoud te delen:
6. Netwerk
Als u een gedachtenleider wilt worden, moeten andere experts in uw branche u als één zien. Laat uw inhoud niet voor zichzelf spreken. Bouw actief relaties op met andere industriële spelers om uw boodschap te verspreiden.
U kunt dit tot op zekere hoogte online doen, vooral op Twitter en op nicheformulieren. Maar de beste manier om een blijvende impact achter te laten is door middel van persoonlijke netwerken. Maak het een prioriteit voor uw bureau om op meerdere aanwezig te zijn branche-evenementen rond het jaar. Het hebben van een stand is geweldig, maar u moet ook profiteren van presentaties en spreekmogelijkheden in het openbaar. Zodra andere marktleiders u als een leider in gedachten beschouwen, wordt uw publiek overtuigen 100X gemakkelijker.
Blijf prioriteit geven aan leiderschap
Uw bureau positioneren als een koploper in uw branche is de beste manier om u te onderscheiden van de concurrentie. Het opbouwen van expertise en bekendheid kan ook organisch nieuwe klanten en zakelijke partnerships aantrekken. Op de lange termijn maken de voordelen van een leider in gedachten de tijd en het geld geïnvesteerd om het te bereiken des te meer de moeite waard. Dus ongeacht hoe uw bureau in de toekomst verandert, blijf prioriteit geven aan leiderschap om belangrijke zakelijke doelen in het algemeen te bereiken.
